J'ai plus de 17 ans d'expérience dans le domaine de la paie dans différents secteurs. J'ai notamment travaillé pendant 12 ans pour le département RH de l'az Sint-Blasius à Dendermonde. Je m'occupais principalement des salaires, de l'administration des salaires et de divers projets, notamment les élections sociales, la mise en place d'une assurance hospitalisation, le développement de flux numériques, le développement d'une politique en matière d'absentéisme, le plan d'emploi 45+, etc. Ensuite, j'ai travaillé comme consultante en RH chez Attentia & PHR. En tant que consultante chez Attentia, j'ai travaillé chez Stepstone, Baxter, Orbid et au secrétariat social d'Attentia. Je m'occupais principalement des salaires et des projets. Par l'intermédiaire de PHR, j'ai travaillé chez Ontex et Volvo cars dans le département RH, entre autres.
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Termonde |
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Disponible à partir du : 2024-11-30 |
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4 jour(s)/semaine |
| Voiture personnelle | |
| Travail à domicile | |
| Travail le week-end | |
| Travail du soir |
Compétences
Expérience en matière de paieAdministration des ressources humainesAdministration du personnelHuman ResourcesSpécialisteFonction RHPackages MS-OfficeTraitement des salairesDocuments sociauxProcédures RHAttentia/dotsSd WorxSystèmes de gestion des ressources humainesSystème d'enregistrement du tempsEBloxProtimePaiementsAdministration des salaires
Avis de GIGHOUSE
Score de GIGHOUSE :
Wendy, originaire de Termonde, est une experte en paie et en RH avec plus de 17 ans d'expérience dans la profession. Wendy a principalement acquis son expérience en matière de paie chez AZ Sint-Blasius. Elle y a travaillé pendant 12 ans en tant que consultante en RH, où elle était responsable du traitement des salaires et de la gestion des dossiers de +/- 300 employés.
Elle a de l'expérience avec les ouvriers et les employés. Outre les RH dures, elle a également de l'expérience en matière de recrutement, principalement pour les ouvriers.
A commencé à travailler en freelance depuis mai 2024 et est à la recherche de sa première mission en freelance.
| Bon à savoir :
👌🏻Studies : Licence en travail social, option : Ressources Humaines (Bruxelles)
👌🏻Software connaissances : Excel, Powerpoint, Word
👌🏻HR Outils : connaissance d'eBlox (SD Worx), DOTS (Attentia), Protime, GET, Tobania, Infoland.
👌🏻Sterke connaissance de la législation sociale
| Wendy en bref :
🤝 +/- 17 ans d'expérience
🔎 Recherche d'affectations en tant que payeur, responsable des ressources humaines, responsable des ressources humaines, responsable du soutien administratif.
🌍 Néerlandais (langue maternelle), Fr & Eng (bon)
❤️ Wendy est très sociable, amicale et flexible. Elle est très forte sur le plan organisationnel et c'est une femme motivée, ambitieuse et pleine d'entrain.
| Compétences ?
Wendy est familiarisée avec les tâches suivantes :
- calcul et traitement des salaires de A à Z (ouvriers et employés)
- contact direct avec les employés en ce qui concerne la paie et la législation
- assurance hospitalisation optimale
- Numérisation des fiches de paie papier en fiches de paie électroniques
- des projets tels que la mise en œuvre d'un logiciel de gestion des ressources humaines, l'optimisation du flux de travail et les numérisations
- l'organisation de la garde d'enfants pour l'entreprise
- SWT & pension
- calcul mensuel des jours de réduction du temps de travail
- crédit-temps et congés thématiques
- absentéisme
- accidents industriels
- rapport
- formation interne, formation des nouveaux collègues
- réception, courrier, téléphonie
- l'établissement des contrats
- recrutement et sélection, entretiens d'embauche
| Expérience professionnelle :
- Administrateur de paie chez Manpower (secteur du travail temporaire)
- 12 ans Consultant RH chez AZ Sint-Blasius (hôpital)
- Responsable RH à Medina (lab)
- Consultante chez Attentia ; elle a été envoyée chez les clients d'Attentia, après avoir travaillé chez Baxter, Stepstone, Orbid et Eduards Trailer Factory.
- Les deux dernières années en tant que consultant en paie chez PHR, ainsi qu'auprès de plusieurs de leurs clients : Volvo Cars, Ontex et Conway.
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